やっぱり猫が好き |
2010年8月31日
小学校４年生の時、芝先生という若い女性の産休教員に担任してもらいました。
芝先生は、とても熱心な先生で、生徒からもとても慕われていました。
私自身、芝先生のおかげで、今の自分があるのだと思うくらい、大きな影響を受けました。
さて、理科で「水の循環」のところを習っていた頃です。
求められていることに正しく応えることができているか？ |
2010年8月30日
重要な仕事を任されているという人は、過去の仕事の成果が認められ、信頼されている人である人です。
逆に、何も任されていないという人は、過去の仕事が認められていないということです。
そして重要なことは、現状認識をすると供に、なぜ、信頼されていないのか？ということを冷静、且つ、客観的に分析、認識することです。
仕事に内も外もない |
2010年8月27日
当社の中でとても気になっていることがあります。
社外の方からの依頼については、どんな依頼であっても、期限を守らなければならないと全社員が認識し、行動しています。
ところが、とてもお恥ずかしい話ですが、社内の依頼事項については、期限についての認識がなっていないと断じざるを得ないのが現状です。
絶体絶命 |
2010年8月26日
「仕事ができる人の心得」（小山昇著）P125より抜粋
【絶体絶命】
人間はギリギリのところまで追い詰められると、そこからいろいろと学んで大きく成長する。こっぴどく負かされて、負け続けて本質を知る。
神様は克服することのできない試練は与えないと言います。
目の前がどんなにきついこと、厳しく見える状態であっても、必ず乗り越えることができます。
目標は、逆算・具体的行動・第3者への見える化なくして達成しない |
2010年8月25日
目標設定をするとき、以下の点に気をつけないと、その目標を達成することは困難です
(1) 第3者から見て、達成したかどうか明確に理解できる内容か？
(2) 目標を達成するためのマイルストーンが設定できるか？
(3) 気持ちではなく、行動で実現できる内容か？
別に怒っているわけではありません |
2010年8月24日
仕事中など、良く、PCの前で眉間に皺を寄せている様で、「怒っている？」と聞かれることがあります。
そんな風に聞かれる時、間違いなく怒っていません。
資格試験取得の勉強方法 |
2010年8月23日
高校の試験や、資格試験の勉強は、「やらなければならないこと」「できなくてはならないこと」が明確になっています。
これだけやればOKという水準が明確に定められているわけです。
逆に言えば、こうした試験の結果とは、「勉強をしたかどうか？」を計るバロメータでしかなく、その人のスキル、能力を判定することはできないのです。
行動を変えなくては計画は達成できない。 |
2010年8月20日
物事が常にうまくいくということはありません。
当初の計画が、計画の通りに進まない、何かの困難に、必ずぶち当たります。
そんなとき、自分がたてた行動計画（アクションプラン）に固執して、同じ事を続けていても、状況は絶対に変わりません。
行動を変えない限り、計画の達成はできないのです。
責任者 |
2010年8月19日
「仕事ができる人の心得」（小山昇著）P124より抜粋
【責任者】
数字の要求ではなく、実施責任をチェックする人。日常業務の遂行をチェックリストを使用して行う。
仕事の責任者とは、仕事の実施責任を果たすために、計画した「やるべきこと」「To Do List」をきちんと遂行しているか、日々チェックしていかんねばなりません。
報連相は固有名詞にこだわれ |
2010年8月18日
事実を正しく伝えるということは、報連相の基本です。
事実を正しく伝えるためには、「固有名詞」にこだわることです。
事実か否かがわからない話の多くは、固有名詞を出さず、一般論かの様な話に見えることが多い物です。